Bezirksgericht Zürich \ Personelles \ Auditorat
| Beschäftigungsgrad 100% | Beschäftigungsgrad 50% | |||
| Der Bruttolohn beträgt: | Der Bruttolohn beträgt: | |||
| > | während der Probezeit von drei Monaten: Jahresgrundlohn Fr. 49'131.-- bzw. Fr. 3'779.30 pro Monat (Lohnklasse 8, Anlaufstufe 2; Anfangslohn, vgl. § 12 Abs. 1 AudVO). | > | während der Probezeit von sechs Monaten: Jahresgrundlohn Fr. 24'565.50 bzw. Fr. 1'889.65 pro Monat (Lohnklasse 8, Anlaufstufe 2; Anfangslohn, vgl. § 12 Abs. 1 AudVO). | |
| > | vom Beginn des vierten bis Ende des zwölften Monats, bzw. bis Ende Nettojahr: Jahresgrundlohn Fr. 63'897.-- bzw. Fr. 4'915.15 pro Monat (Lohnklasse 13, Anlaufstufe 1; ordentlicher Lohn, vgl. § 12 Abs. 2 AudVO). | > | vom Beginn des siebten bis Ende des 24. Monats, bzw. bis Ende Nettojahr: Jahresgrundlohn Fr. 31'948.50 bzw. Fr. 2'457.60 pro Monat (Lohnklasse 13, Anlaufstufe 1; ordentlicher Lohn, vgl. § 12 Abs. 2 AudVO). | |
| > | bei einem über das Nettojahr hinaus dauernden Anstellungsverhältnis: Jahresgrundlohn Fr. 66'159.-- bzw. Fr. 5'089.15 pro Monat (Lohnklasse 13, Erfahrungsstufe 0; siehe § 12 Abs. 3 AudVO). | > | bei einem über das Nettojahr hinaus dauernden Anstellungsverhältnis: Jahresgrundlohn Fr. 33'079.50 bzw. Fr. 2'544.60 pro Monat (Lohnklasse 13, Erfahrungsstufe 0; siehe § 12 Abs. 3 AudVO). | |
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Aufgaben und Stellung
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Zulassungsbedingungen und Bewerbung